凯发k8官网作为苏州市属国有独资有限公司，已形成以设计营造、景区投资和运营治理为一体的工业模式，主动扛起新时代付与的使命继续，以匠心致初心，以初心致未来，打造有特色、高质量，具有全球竞争力的世界一流景物园林企业。
为深入贯彻中央和省委、市委关于大力培养选拔优秀年轻干部的安排要求，进一步改善人才步队结构，增强集团高素质专业化年轻人才源头储备，现面向社会招引一批年轻人才。现将有关事项通告如下：
一、基本资格要求
1．全日制硕士研究生及以上学历。结业学校属于全国“双一流”建设高�；騋S、THE、U.S.News、ARWU、CWUR世界大学排名最新榜单前百名高校优先；
2．具有中华人民共和国国籍，政治立场坚定，爱党爱国；品学兼优，综合素质和生长潜力好，无国（境）外永久居留权、恒久居留许可，户籍不限；
3．1988年5月1日以后出生；
4．具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5．遵纪守法，无违法犯法纪录，未受过党纪、政纪、校纪等处分；
6．执规律则划定的其他条件。
二、选聘岗位及要求
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主要职责：
1．在项目卖力人的领导下，从事建筑、景观、桥梁等结构的开端设计和施工图设计事情；
2．密切配合其他专业设计人员，协调解决相关问题，完成项目的全历程设计事情；
3．加入项目施工历程中的现场效劳，完成设计深化、设计变换及各阶段验收等效劳事情；
4．凭据公司治理目标的要求，完成与设计岗位相关的其他领导交办的事情。
任职条件：
1．土木工程、建筑结构、结构工程等相关专业结业，本科及研究生阶段均须为全日制；
2．具备扎实的结构力学相关知识，熟悉工程结构设计的相关执规律则及设计规范；
3．事情热情、抗压力强、执行力强；有良好的相同能力和团队协作精神；进取心强，有良好的学习能力；
4．能熟练操作并使用PKPM、YJK、Midas等结构设计软件以及AutoCad、探索者等设计绘图软件，能熟练使用word、excel、PowerPoint等办公软件；
5．优先招收应届结业生；如为有事情经验者，持有注册结构工程师执业资格证书者和有大型设计院事情经验者优先。
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主要职责：
1．体例大中型景物园林项目计划计划部分
2．体例计划导则
3．体例田园乡村计划计划
4．体例历史街区更新计划计划
5．完成院部和部分领导提出的其他事情要求
任职条件：
1．本科、研究生均须为城乡计划专业，结业院校为苏科大同级或以上，且结业时间不凌驾三年；
2．了解并掌握城乡计划原理、计划治理与规则、景物园林相关专业知识；
3．有扎实的专业基础知识，包括但不限于剖析、计划、设计等；
4．具备团队相助、组织协调、相同表达、立异思维的能力和优良的职业品德；
5．熟练使用GIS及CAD、SU等软件。
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主要职责:
1．加入并完成项目考察、计划计划、计划深化、汇报等全程事情；
2．卖力旅游景区、度假区、特色小镇、田园综合体等偏区块项目的总体计划与看法性计划设计和修建性详细计划；
3．编写项目配景剖析、园地条件剖析、市场调研、开发理念与定位、焦点项目策划、投资收益、运营模式、实施办法等计划内容，并进行旅游计划图件的体例；
4．协助所级领导完成公司内技术提升等事情；
5．凭据项目的要求，协助项目团队完成各项任务指标。
任职条件：
1．旅游治理相关专业，研究生结业时间不凌驾三年；
2．具备较强的旅游项目策划能力、较好的理解与表达能力、富厚的策划知识储备；
3．具有扎实的专业剖析，策划，文案、计划等基础知识；
4．具备团队相助、组织协调、相同表达、立异思维能力和优良的职业品德；
5． 熟练使用PH、ID、EXL、PPT等软件；
6．有在海内大型文旅企业从事策划、计划事情经验优先。
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主要职责：
1．围绕公司战略生长目标，统计剖析公司人员结构，计划、落实人员岗位调解及内部竞岗和外部招聘事情；
2．凭据公司生长情况，进行薪酬绩效体系的设计、调解、优化和日常治理；
3．协助进行人才梯队建设，制定全员培训计划并推进计划的落实；
4．协助领导完成部分和职工年度考核、奖惩等相关事情；
5．完成领导交办的其他事情。
任职条件：
1．人力资源治理相关专业，有事情经验者优先；
2．熟悉人力资源治理、行政治理、劳动执规律则等相关方面的知识；
3．事情认真，刻苦耐劳，具有团队协作精神；
4．具有良好的逻辑思维能力和相同表达能力；
5．具有良好的职业品德水平。
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主要职责：
1．加入集团执法合规治理体系建设，优化执法合规相关制度、流程；
2．处理日常执法事务，开展条约、制度的正当合规性审查，治理执法纠纷案件以及外聘律所、执法照料的信息库建设；
3．收集反响集团内外执法风控相关信息，做好与上级部分、集团本部各部分、各下属企业间的相同联络事情；
4．组织开展法治宣传及培训事情；
5．完成部分日常文书事情及领导交办的其他事情。
任职条件：
1．执法类相关专业；
2．具有执法相关资格执业证书或2年以上法务事情经验，具备扎实的执法基础知识；
3．熟悉公司法、劳动法相关执规律则、司法解释，依法独立起草、修改执法文书等,有条约的体例审核经验；
4．具有良好的相同能力、剖析判断能力、口头交际能力、协调能力；
5．具备较强的逻辑思维、政策解读、相同协调能力，较好的文字功底及一定的抗压能力；
6．敬业、诚信，事情责任心强、团队相助意识强，具备立异意识。
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主要职责：
1．卖力推进景区的运营计划、流程，实现公司运营目标和事情目标;
2．监控与剖析日常运营数据，了解各项运营指标（营收、任务达标率、效劳满意度、效劳时效、设备使用等）情况，泛起异常时，提出建设性的优化意见，并设计出可行性运营治理计划；
3．卖力项目运营计划事情，包括运营模式策划、运营战略制定、运营计划制定、运营机制搭建、运营治理体系等的制定、执行，并连续优化；
4．卖力项目运营执行事情，包括自营平台运营、相助平台运营、外包效劳等运营项目的执行；
5．卖力对运营项目进行历程跟踪与监督，包括项目运行监控、资源使用协调、项目本钱把控、项目历程规范、流程监督审核、项目运营效益提升等。
任职条件：
1．旅游或市场营销类相关专业；
2．3年以上景区运营事情经验；
3．熟悉国家或地方相关执规律则；
4．具有较强的相同协调能力及执行力；
5．熟练使用office软件，制作种种数据报表、汇报计划等；
6．老实敬业、责任心强，具有良好的开拓立异精神和团队协作精神，具备良好的组织、协调能力。
三、报名方法
1．报名方法： 本次招聘接纳网络报名形式，报名邮箱为szyljtdwb@163.com，投递简历请在邮件题目中注明应聘岗位。
2．报名时间：自此通告宣布之日起至2023年6月9日17：00。
3．报名资料：
�。�1）提供个人简历，如实反应个人基本信息，详细填写事情经历、在校期间的任职情况、获得的种种奖项荣誉以及实习、实践等详细资料。
�。�2）提供自己近期免冠正面二寸证件照电子版。
�。�3）提供相应证明质料（扫描或拍照）：（一）自己身份证。（二）海内高校结业生学历学位证书和留学回国人员国（境）外学位证书、教育部留学效劳中心的学历认证，研究生学历人员，须提供已取得的本科及以上各学段的结业证书和学位证书。（三）事情经历、职称证书、执业资格证书、国家职业资格（职业技术品级）证书等证明质料。
四、其他事项
1．本次招聘以笔试和面试相结合的形式进行，具体考核程序将在简历筛选完成后另行通知。
2．应聘人员应如实填报个人信息、提供相应证明质料。一经发明不切合划定或弄虚作假的，一律取消选聘资格，并严肃追究责任。
3．应聘者一旦被录用，须按划定要求进行体检，并在划准时间内报到并签订劳动条约，逾期不报到的，取消聘用资格。新聘用人员试用期凭据《劳动条约法》有关划定确定，人为福利待遇按相关制度执行。如与原单位爆发人事（劳动）争议等事项，由自己卖力协商解决。
4．招聘事情咨询电话：凯发k8官网党委办 0512-65237013
